Diversidad e inclusión
Nuestra visión
En KLM creemos en el poder de la diversidad y la inclusión. ¿Qué otra cosa se puede esperar de una empresa que lleva más de cien años conectando a personas de todo el mundo? Si siempre intentamos aceptar nuestras diferencias, nos resultará más fácil conectar con nuestros clientes, empleados, la sociedad y entre nosotros mismos. Nuestros empleados, procedentes de más de 70 países, exhalan responsabilidad, pasión y cuidado. Todos los días, una y otra vez.
Siempre sentimos curiosidad por las experiencias de nuestros diversos pasajeros y empleados, procedentes de todo el mundo, con distintos orígenes, culturas y perspectivas. Son importantes para nosotros y nos permiten comprender sus necesidades, haciéndoles partícipes de nuestros servicios, procesos e interacciones. Creemos que una cultura de diversidad e inclusión aporta valor a nuestros clientes, empleados y a nuestra empresa. Estamos en un viaje continuo explorando la diversidad de nuestros clientes y empleados. KLM fomenta un entorno integrador en el que todo el mundo tiene cabida. Para nuestros clientes, a lo largo de su viaje en KLM y para nuestros empleados en el lugar de trabajo.
Normas comunitarias de las redes sociales
Aquí puede leer lo que está permitido en nuestros canales de redes sociales y lo que no.